פלטפורמת HUMAN SIEM להעלאת מודעות סייבר

מעבירים את הארגון
ממודעות לחסינות

Q-LOG מבית Celestya הופכת כל עובד לחיישן אבטחה: לומדות אינטראקטיביות, סימולציות פישינג, ניתוח התנהגות בזמן אמת ואכיפה טכנית אוטומטית — במערכת אחת, מותאמת ל-CISO, ל-IT ול-HR.

Human SIEM — חיבור חכם ל-SIEM ול-Active Directory

פטנטים בישראל, אירופה וארה"ב מתאים לממשלה, בריאות, תחבורה, פיננסים ועוד

בקשת דמו חי הורדת One-Pager

לוח בקרה — התנהגות עובדים

LIVE RISK SCORE

השלמת לומדות

95% לפני: 60%

זיהוי פישינג

85% לפני: 45%

דיווח אירועים

75% לפני: 30%

כל עובד מקבל ציון סיכון אישי לפי ההתנהגות בפועל — ניסיונות גישה, כישלון בפישינג, USB, גלישה ועוד — והמערכת אוכפת מדיניות באופן אוטומטי.

וידאו קצר: הדגמת Human SIEM בפעולה.

▶

למה Q-LOG?

🧠 1. טכנולוגיית Human SIEM

הצלבת נתונים מה-SIEM וה-Active Directory ליצירת פרופיל סיכון אישי מדויק לכל עובד בזמן אמת.

⚡ 2. אכיפה אקטיבית וסנקציות

היחידה בשוק שמבצעת אכיפה אוטומטית – חסימת גישה לרשת למשתמשים שלא ביצעו הדרכה או נכשלו בפישינג.

🎯 3. שינוי התנהגותי מוכח

מעבר מהדרכות גנריות ללמידה מבוססת פסיכולוגיה התנהגותית, קצרה ואפקטיבית.

⚖️ 4. רגולציה וביטוחי סייבר

עמידה בדרישות חוק הגנת הפרטיות (תיקון 13), תקני ISO 27001 ודרישות חברות ביטוח.

🌐 5. גמישות התקנה מקסימלית

אפשרות להתקנה מקומית מלאה (On-Premise) או ענן (SaaS) – מושלם לגופים ביטחוניים.

🚀 6. הרבה מעבר לסייבר

פלטפורמה וורסטילית להדרכות בטיחות, מניעת הטרדה מינית ונהלי עבודה כלל-ארגוניים.

אנשי סייבר ו-SOC

🛡️ 1. Human SIEM (מוגן בפטנט)

מבצעת קורלציה בין לוגים של המשתמש (שגיאות גישה, USB) לרמת הידע שלו ומייצרת Risk Score מדויק.

🚫 2. אכיפה ו-Network Quarantine

חסימת משתמשים שלא ביצעו הדרכה או ניתוק מהרשת של עובד שנכשל בפישינג קריטי.

🤖 3. אוטומיזציה של ה-IR (SOAR)

חסימה אוטומטית של משתמש עם USB לא מורשה והקפצת לומדת רענון מיידית.

📜 4. ציוות ורגולציה (Compliance)

חוק הגנת הפרטיות, תקני ISO 27001 ו-27701, ודרישות ביטוחי סייבר.

📡 5. הפיכת העובד ל-Sensor

דיווח בזמן אמת על מיילים חשודים המזין את המידע חזרה למערכות האבטחה (SIEM/SOC).

🏗️ 6. גמישות ארכיטקטונית

On-Premise מלא (לרשתות מבודדות) או SaaS בענן מאובטח.

ניהול הדרכה ותרבות

✨ 1. שינוי תרבותי אמיתי

עוברים מהדרכות נטל ללמידה חווייתית בגיימיפיקציה המעלה את המעורבות.

🚀 2. אוטומיזציה של Onboarding

ברגע הקמת עובד ב-AD, המערכת משייכת לו אוטומטית "חבילת הדרכה" ללא צורך בהתערבות ידנית.

🎨 3. כלי ליצירת תוכן

יצירת הדרכות בטיחות, מניעת הטרדה מינית, קוד אתו ונהלים פנים-ארגוניים בקלות.

💬 4. תקשורת ישירה (Pop-up)

הקפצת הודעות קריטיות ישירות על מסך העובד עם אישור קריאה, ללא תלות במיילים.

⚖️ 5. שקט נפשי רגולטורי

תיעוד אוטומטי המפיק דוחות ציות לחוק הגנת הפרטיות ותקני ISO.

📈 6. החזר השקעה (ROI) מדיד

צמצום עלויות טעויות אנוש וחיסכון של מאות שעות עבודה לצוותי HR/IT.

צור קשר

תפריט נגישות

מעבירים את הארגון
ממודעות לחסינות